9月12日,鞍山市關工委與鞍鋼關工委召開工作聯(lián)席會議,就貫徹落實全國企業(yè)關工委工作座談會會議精神和省關工委將鞍鋼關工委隸屬關系調(diào)整回鞍山市關工委的工作要求,進一步加強企地共建,推進全市關工委工作高質量發(fā)展進行交流和座談。市關工委常務副主任孫春山、執(zhí)行副主任姚振宇,鞍鋼關工委常務副主任聞寶滿、副主任王延綿等駐會領導參加了會議。
鞍鋼關工委常務副主任聞寶滿介紹了鞍鋼關工委的歷史延革,自 2019 年調(diào)整至省關工委直屬以來,帶領鞍鋼廣大“五老”認真貫徹落實中國關工委和省關工委的各項工作任務,取得的成績。特別是在深入實施“傳承紅色基因,老少齊頌黨恩”、老少牽手游“六地”學“五史”深化黨史國史教育活動中,充分發(fā)揮鞍鋼博物館、孟泰紀念館、雷鋒紀念館等愛國主義教育基地作用,創(chuàng)新開展“體驗式”教育活動;開展“老少攜手學雷鋒、助力新鞍鋼高質量發(fā)展”主題活動、實施“五老”關愛工程、持續(xù)做好捐資助學等活動中創(chuàng)造了很多典型經(jīng)驗和典型做法;在傳承勞動精神、勞模精神、工匠精神等方面與市關工委密切配合,在孟泰小學開展了系列活動。取得了廣泛影響和好評。根據(jù)目前鞍鋼的企業(yè)改革現(xiàn)狀和鞍鋼關工委面臨的新情況,轉屬到市關工委,是新形式下對全市關心下一代工作的創(chuàng)新和發(fā)展。鞍鋼關工委今后將量力而為,盡力而行全力配合市關工委做好關心下一代工作。
孫春山主任指出,多年來雙方本著“雙鞍融合、共同發(fā)展”的原則,在完成省關工委工作任務和開展的特色活動中聯(lián)系密切,取長補短。在推進企業(yè)退休人員社會化、屬地化管理工作中,相繼接收鞍鋼12萬退休人員轉屬地方,其中鞍鋼關工委2000余名“五老”的組織關系也陸續(xù)劃歸市屬管理。使更多的鞍鋼老同志在關心下一代的廣闊舞臺上,繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱,為培養(yǎng)社會主義建設者和接班人做出了新的貢獻。
鞍鋼關工委的回歸,為市關工委工作增添力量,在會議之后盡快將此次會議紀要向市委副書記、市關工委主任姚國民同志匯報。市關工委將認真貫徹落實全國企業(yè)關工委工作座談會會議精神,按照省關工委的部署要求,與鞍鋼關工委繼續(xù)協(xié)同配合,在加強青少年思想道德建設、關愛幫扶困境青少年成長、青少年普法工作、組織隊伍建設等方面做出更多的有益探索,發(fā)揮雙方更多的資源優(yōu)勢和積極作用,共同推動全市關心下一代事業(yè)再上新臺階。
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