新疆維吾爾自治區(qū)五部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代企業(yè)關(guān)工委工作的實(shí)施意見》

11月20日，新疆維吾爾自治區(qū)關(guān)工委、自治區(qū)黨委社會(huì)工作部、自治區(qū)國資委、自治區(qū)總工會(huì)、自治區(qū)工商聯(lián)聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代企業(yè)關(guān)工委工作的實(shí)施意見》。
企業(yè)關(guān)工委是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，由“五老”（老干部、老戰(zhàn)士、老專家、老教師、老模范）和企業(yè)經(jīng)營管理者、群團(tuán)組織代表等共同組成，以教育關(guān)愛服務(wù)青年職工成長成才、職工子女健康成長、助力企業(yè)發(fā)展為目的的群眾性工作組織。自治區(qū)五部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代企業(yè)關(guān)工委工作的實(shí)施意見》（以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施意見》），是深入貫徹落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)和自治區(qū)黨委十屆十二次全會(huì)精神，全面落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于關(guān)心下一代工作的重要指示批示精神的具體舉措。

《實(shí)施意見》由自治區(qū)關(guān)工委牽頭，根據(jù)中國關(guān)工委《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代企業(yè)關(guān)工委工作的意見》的要求，廣泛開展調(diào)查研究，召開座談會(huì)，征求有關(guān)方面意見，認(rèn)真研究后，結(jié)合新疆實(shí)際制定出臺(tái)，《實(shí)施意見》主題突出、內(nèi)容豐富、要求明確，具有很強(qiáng)的政策性、指導(dǎo)性、實(shí)踐性和可操作性，既充分體現(xiàn)了中國關(guān)工委文件的精神，也體現(xiàn)了新疆企業(yè)關(guān)工委的實(shí)際和特點(diǎn)，對(duì)全區(qū)各地做好企業(yè)關(guān)心下一代工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義，將極大地推動(dòng)企業(yè)關(guān)工委建設(shè)全面發(fā)展。

《實(shí)施意見》明確，加強(qiáng)新時(shí)代新疆企業(yè)關(guān)工委工作，要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于關(guān)心下一代工作的重要指示批示精神，深入貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神、自治區(qū)黨委十屆十二次全會(huì)精神，完整準(zhǔn)確全面貫徹新時(shí)代黨的治疆方略，緊緊圍繞鑄牢中華民族共同體意識(shí)工作主線。

《實(shí)施意見》指出，要積極發(fā)揮社會(huì)工作職能部門、國企管理部門、民企聯(lián)系服務(wù)部門和工會(huì)組織的作用，大力實(shí)施新時(shí)代立德樹人工程，努力在加強(qiáng)思想政治引領(lǐng)中促進(jìn)青年職工確立正確的理想信念，在促進(jìn)青年職工成長中助力企業(yè)發(fā)展，在助推企業(yè)發(fā)展中拓展青年職工成長舞臺(tái)，為在中國式現(xiàn)代化進(jìn)程中更好建設(shè)美麗新疆作出新的更大貢獻(xiàn)。

《實(shí)施意見》分為十章28條，聚焦企業(yè)關(guān)工委工作的重點(diǎn)任務(wù)提出細(xì)化舉措，主要部署了八項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)：加強(qiáng)思想政治引領(lǐng)、弘揚(yáng)愛國主義精神、有形有感有效鑄牢中華民族共同體意識(shí)、加快現(xiàn)代文明培育發(fā)展、努力使尊法學(xué)法守法用法蔚然成風(fēng)、促進(jìn)青年職工成長成才、主動(dòng)做好青年職工及其子女健康成長服務(wù)工作、助力企業(yè)積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系及擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任等。

在加強(qiáng)企業(yè)關(guān)工委組織建設(shè)方面，《實(shí)施意見》提出要堅(jiān)持黨建帶關(guān)建，為“五老”開展企業(yè)關(guān)心下一代工作提供有力保障；鼓勵(lì)探索單企組建、多企聯(lián)建、園區(qū)共建、系統(tǒng)創(chuàng)建、地企合建等多種建設(shè)方式；探索“五老”就近參加企業(yè)關(guān)心下一代工作的組織形式；加強(qiáng)企業(yè)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，組織更多“五老”參加關(guān)心下一代工作；拓展教育陣地，推進(jìn)品牌建設(shè)，做好工作宣傳，提升數(shù)字化工作水平。